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Die Agenda 2030 für nachhaltige Entwicklung ist ein Maßnahmenprogramm für Menschen, den Planeten und den Wohlstand, das die Regierungen der 193 UN-Mitgliedstaaten im September 2015 unterzeichneten. 

Sie umfasst 17 Ziele für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals, SDGs) im Rahmen eines globalen Plans mit insgesamt 169 Unterzielen.

Alperia ist dem Aufruf zum Handeln gefolgt und stellt Forschung, Technologie und Fachwissen in den Dienst der Agenda 2030.

Im Bewusstsein, welche fundamentale Rolle die Energie bei den globalen Herausforderungen bezüglich des Umweltschutzes spielt, möchten wir unseren Beitrag leisten, um einige der 17 UN-Ziele zu erreichen.

Verpflichtungen und Ziele

SDG 3 – GESUNDHEIT UND WOHLERGEHEN
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Wir fördern eine gesunde und sichere Arbeitsumgebung und verpflichten uns, die Umweltbelastung mittels unserer Produkte und Dienstleistungen zu reduzieren

Was machen wir:

  • Unterziel 3.6: Die Zahl der Todesfälle und Verletzungen infolge von Straßenverkehrsunfällen reduzieren → Wir haben einen Plan entwickelt, um die Green und Smart Mobility unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und/oder Fahrrädern und Rollern zu fördern. Wir führen mit der HSE-Abteilung die Überwachung von Unfällen und Zwischenfällen, einschließlich Straßenverkehrsunfällen, durch, die sich in unseren Einrichtungen ereignen können. Alle drei bis vier Jahre veranstalteten wir sowohl Off-Road- als auch On-RoadFahrkurse bei der Edyna GmbH, dem Unternehmen mit dem größten Fuhrpark innerhalb der Alperia Gruppe.
  • Unterziel 3.8: Die allgemeine Gesundheitsversorgung, den Zugang zu hochwertigen grundlegenden Gesundheitsdiensten und den Zugang zu hochwertigen Arzneimitteln für alle erreichen → Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Krankenzusatzversicherung und haben mit Care4u, einem Unternehmen, an dem wir eine Beteiligung halten, einen Prototyp für die Pflege von Menschen in Pflegeheimen und Kliniken entwickelt. Zudem planen wir die Entwicklung eines weiteren Instruments für die häusliche Pflege.
  • Unterziel 3.9: Bis 2030 die Zahl der Todesfälle und Erkrankungen aufgrund der Verschmutzung und Verunreinigung von Luft, Wasser und Boden verringern → Wir engagieren uns dafür, Emissionen zu reduzieren, CO2 und Treibhausgase zu verringern, saubere Wärme mit Fernwärme zu erzeugen und Energieverschwendung zu reduzieren mit dem Endziel, das Erreichen von Net Zero zu beschleunigen.
SDG 5 – GESCHLECHTERGLEICHSTELLUNG ERREICHEN
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Wir setzen uns für die Gleichstellung der Geschlechter und für die Befähigung von Frauen und Mädchen zur Selbstbestimmung ein

Was machen wir:

  • Unterziel 5.4: Unbezahlte Pflege- und Hausarbeit durch die Bereitstellung öffentlicher Dienstleistungen und Infrastrukturen, Sozialschutzmaßnahmen und die Förderung geteilter Verantwortung innerhalb des Haushalts und der Familie entsprechend den nationalen Gegebenheiten anerkennen und wertschätzen → Wir sind ein familienfreundlicher Betrieb, der mit dem „Audit Familie und Beruf“ zertifiziert ist, das von der Familienagentur der Autonomen Provinz Bozen und der dortigen Handelskammer vergeben wird. Wir setzen u. a. folgende Instrumente ein: verkürzte und flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeitsmaßnahmen, Förderung der Elternzeit, insbesondere auf freiwilliger Basis, und Homeoffice.
  • Unterziel 5.5: Die volle und wirksame Teilhabe von Frauen und ihre Chancengleichheit bei der Übernahme von Führungsrollen auf allen Ebenen der Entscheidungsfindung im politischen, wirtschaftlichen und öffentlichen Leben sicherstellen → Wir sind bestrebt, mehr Frauen für technische Berufe zu gewinnen und den Anteil an weiblichen Führungskräften zu erhöhen. Seit 2019 ist eine Frau Vorsitzende unseres Vorstands, und das Organ selbst besteht zu 33 % aus Frauen. Wir haben auch begonnen, Führungspläne speziell für Frauen zu entwickeln. Gegenwärtig sind 26 % der AlperiaMitarbeiter Frauen; das geschlechtsspezifische Lohngefälle beträgt 7 % bei den Angestellten.

 

SDG 6 – VERFÜGBARKEIT UND NACHHALTIGE BEWIRTSCHAFTUNG VON WASSER UND SANITÄRVERSORGUNG FÜR ALLE GEWÄHRLEISTEN
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Wir optimieren das Management von Wassernetzen, reduzieren die Auswirkungen unserer Tätigkeiten und setzen uns für den Schutz des Lebensraums Wasser ein

Was machen wir:

  • Unterziel 6.5: Bis 2030 auf allen Ebenen eine integrierte Bewirtschaftung der Wasserressourcen umsetzen, ggf. auch mittels grenzüberschreitender Zusammenarbeit → Wir arbeiten an der Modernisierung unserer Wasserinfrastrukturen und daran, dass unsere Anlagen stets zuverlässig und sicher sind. Ein Beispiel ist das Projekt Smart Land, das auf den Einsatz von IoT-Technologie in der Landwirtschaft abzielt, um einen effizienteren Wasserverbrauch bei der Bewässerung zu erreichen. Dieses Projekt brachten wir 2021 auf den Markt und werden es auch 2022 mit neuen Anwendungen weiterentwickeln. Äußerst wichtig sind zudem die Maßnahmen zur Sensibilisierung der lokalen Bevölkerung wie die Maßnahmen für den Frostschutz, um die Nutzung von Wasser in der Landwirtschaft zu optimieren. Wir beziehen die Landwirtinnen und Landwirte aktiv in eine Maßnahme zur Verbesserung des Bewusstseins hinsichtlich des Umgangs mit Wasser sowohl in Südtirol als auch außerhalb ein.
  • Unterziel 6.6: Wasserverbundene Ökosysteme schützen und wiederherstellen, darunter Berge, Wälder, Feuchtgebiete, Flüsse, Grundwasserleiter und Seen → Wir sind bestrebt, die Auswirkungen unserer Wasserkraftwerke auf die Natur und Umwelt zu minimieren und die biologische Vielfalt der Gewässer aktiv zu schützen. Dafür agieren wir unter vollständiger Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen in Bezug auf die Restwassermenge, bauen entsprechende Fischtreppen, setzen geeignete Ausgleichsmaßnahmen um und engagieren uns für die Renaturierung und das nachhaltige Management von Sedimenten.
SDG 7 – BEZAHLBARE UND SAUBERE ENERGIE
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Wir gewährleisten den Zugang zu bezahlbarer, verlässlicher, nachhaltiger und moderner Energie

Was machen wir:

  • Unterziel 7.1: Bis 2030 den allgemeinen Zugang zu bezahlbaren, verlässlichen und modernen Energiedienstleistungen sichern → Wir sind bestrebt, eine sichere und effiziente Energieversorgung zu gewährleisten. Deshalb investieren wir in die Entwicklung nachhaltiger Energielösungen und die Modernisierung unserer Anlagen und Netze, um diese widerstandsfähiger und zuverlässiger zu machen, auch was Notfälle oder Störungen angeht. Angesichts der globalen Erhöhungen der Energiepreise gewährten wir den Haushalten zudem ein vorteilhaftes Angebot und blockierten den Preis unter dem Marktwerkt. Dieselbe Aufmerksamkeit maßen wir KMUs und großen Unternehmen bei, wenn auch mit anderen Maßnahmen.
  • Unterziel 7.2: Bis 2030 den Anteil erneuerbarer Energie am globalen Energiemix deutlich erhöhen → Wir setzen darauf, unsere Energie vorrangig aus erneuerbaren Quellen zu erzeugen (heute sind wir bereits bei 91 %) und dabei auch unsere Lieferanten einzubeziehen, um eine nachhaltige Beschaffung zu fördern. Diesen Anteil wollen wir erhöhen durch gezielte Investitionen (z. B. den Bau der Biomasseanlage in Meran), die Einführung neuer Geschäftsmodelle, Dienstleistungen und Produkte wie z. B. Green Gas und Alperia MyHome und die Überwachung und Berichterstattung über die Menge der produzierten, gekauften und verbrauchten Energie nach Quelle. Darüber hinaus arbeiten wir an der Energiewende und sind bestrebt, unseren Stakeholdern auch dabei als Partner zur Seite zu stehen. 
  • Unterziel 7.3: Bis 2030 die weltweite Steigerungsrate der Energieeffizienz verdoppeln → Wir sind bestrebt, unseren Energieverbrauch effizienter zu gestalten, und ergreifen daher Maßnahmen, um den Energieverbrauch unserer Gebäude und Anlagen durch gezielte Initiativen zu reduzieren (u. a. Einführung des Überwachungssystems von Alperia Bartucci am Green-Power-Standort in Waidbruck, Start des ISO50001-Zertifizierungsprozesses für denselben Standort, Effizienzverbesserung der Wärmeerzeugung in Klausen, Einführung von Kraft-Wärme-Kopplungsanlagen für den Eigenverbrauch in Klausen und Meran). Wir entwickeln neue Technologien und neue Dienstleistungen, welche die Energieeffizienz weiter verbessern und den Energiebedarf senken, sowie neue Produkte, Dienstleistungen und Geschäftsmodelle, die unseren Kunden helfen, den Energiebedarf zu verringern und die Effizienz zu verbessern, auch dank des Know-hows von Alperia Bartucci und der Gruppo Green Power. Mit Edyna, unserem Netzbetreiber, ersetzen wir schließlich die herkömmlichen Zähler bei mehr als 200.000 Kunden durch Zähler der neuen Generation, sog. Smart Meter, die ein effizienteres Management der Energieressourcen ermöglichen.
SDG 8 – MENSCHENWÜRDIGE ARBEIT UND WIRTSCHAFTSWACHSTUM
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Wir fördern ein inklusives und nachhaltiges Wirtschaftswachstum und eine menschenwürdige und sichere Beschäftigung

Was machen wir:

  • Unterziel 8.5: Bis 2030 produktive Vollbeschäftigung und menschenwürdige Arbeit für alle Frauen und Männer einschließlich junger Menschen und Personen mit Behinderungen sowie gleiches Entgelt für gleichwertige Arbeit erreichen → Wir haben die Gewerkschaftsvereinbarungen der Alperia Gruppe und die HR-Strategien mit dem Ziel aufeinander abgestimmt, einheitliche und gleiche Rahmenbedingungen für all unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erreichen.
  • Unterziel 8.6: Den Anteil junger Menschen, die ohne Beschäftigung sind und keine Schul- oder Berufsausbildung durchlaufen, erheblich verringern → Wir möchten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei ihrem Entwicklungsprozess unterstützen. Daher fördern wir betriebsinterne Schulungen und die Karriereentwicklung mit den Programmen für die „Talente“ und „Säulen“ von Alperia. Zur Unterstützung des Generationenwechsels entwickeln wir Strategien, um neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu gewinnen und auszubilden, und erstellten Ad-hoc-Programme für Führungskräfte. 2022 stellten wir 52 Personen unter 30 Jahren (46 % der Einstellungen) und 34 Personen zwischen 31 und 40 Jahren (30 % der Einstellungen) ein. Wir fördern deren Entwicklung und Ausbildung mit entsprechenden Programmen.
  • Unterziel 8.8: Die Arbeitsrechte schützen und sichere Arbeitsumgebungen für alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer fördern, einschließlich der Wanderarbeitnehmer, insbesondere der Wanderarbeitnehmerinnen, und der Menschen in prekären Beschäftigungsverhältnissen → Wir fördern aktiv die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und garantieren maximale Sicherheit am Arbeitsplatz und maximalen Schutz des Personals, der Bevölkerung und der Umgebung. Wir setzen Maßnahmen zur Überwachung und Instandhaltung der Anlagen um und fördern Initiativen zur Verbesserung des Wohlbefindens an all unseren Standorten. Wir haben 30 halb automatische Defibrillatoren des Roten und Weißen Kreuzes installiert, die sowohl in den Innen- und Außenbereichen der Alperia-Standorte als auch in einigen Kundenbüros einsatzbereit sein werden.
SDG 9 – INDUSTRIE, INNOVATION UND INFRASTRUKTUR
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Wir bauen und erhalten sichere und widerstandsfähige Infrastrukturen, fördern Innovationen und unterstützen eine gerechte, verantwortungsvolle und nachhaltige Entwicklung 

Was machen wir:

  • Unterziel 9.1: Eine hochwertige, verlässliche, nachhaltige und widerstandsfähige Infrastruktur einschließlich einer regionalen und grenzüberschreitenden Infrastruktur aufbauen, um die wirtschaftliche Entwicklung und das menschliche Wohlergehen zu unterstützen, und dabei den Schwerpunkt auf einen erschwinglichen und gleichberechtigten Zugang für alle legen // Unterziel 9.4: Bis 2030 die Infrastruktur modernisieren und die Industrien nachrüsten, um sie nachhaltig zu machen, mit effizienterem Ressourceneinsatz und unter vermehrter Nutzung sauberer und umweltverträglicher Technologien und Industrieprozesse, wobei alle Länder Maßnahmen entsprechend ihren jeweiligen Kapazitäten ergreifen → Wir möchten eine sichere und effiziente Energieversorgung garantieren. Dafür entwickeln wir zunehmend moderne Verteilungsnetze, warten unsere Infrastrukturen (Anlagen, Netze, Gebäude) und steigern ihre Effizienz, um ihre Widerstandsfähigkeit und Nachhaltigkeit zu erhöhen. Nicht mehr zuverlässige MS- und NS-Leitungen legen wir weiterhin still, und wir nutzen Glasfasertechnik, um bei der Steuerung der Anlagen eine erhöhte Zuverlässigkeit zu erzielen. Darüber hinaus sind im Industrieplan 2023–2027 Investitionen vorgesehen, um die Instandhaltung und Modernisierung der Wasserkraftwerke zu garantieren, die verfügbare Leistung zu wahren sowie die Widerstandsfähigkeit des Netzes zu garantieren und die Qualität und Kontinuität der Stromversorgung zu erhöhen. 
  • Unterziel 9.5: Die wissenschaftliche Forschung verbessern und die technologischen Kapazitäten der Industriesektoren in allen Ländern und insbesondere in den Entwicklungsländern ausbauen und zu diesem Zweck bis 2030 unter anderem Innovationen fördern und die Anzahl der im Bereich Forschung und Entwicklung tätigen Personen sowie die öffentlichen und privaten Ausgaben für Forschung und Entwicklung beträchtlich erhöhen → Wir möchten aktiv an der Zukunft im Energiesektor mitwirken und neue technologische Lösungen dank innovativer Forschungsprojekte entwickeln. Unser Innovation Board arbeitet an der Entwicklung von innovativen, nachhaltigkeitsorientierten Projekten, und wir unterstützen innovationsgebundene Projekte wie die Alperia Startup Factory. Mit Alperia Innoveering führen wir eine Forschungs- und Innovationstätigkeit im Wasserkraftsektor durch. Wir kooperieren ferner mit auf internationaler Ebene wichtigen Einrichtungen, um Forschung und Innovation im Energiesektor zu fördern.
SDG 11 – NACHHALTIGE STÄDTE UND GEMEINDEN
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Wir möchten Städte inklusiver, sicherer und energieeffizienter gestalten 

Was machen wir:

  • Unterziel 11.6: Bis 2030 die von den Städten ausgehende Umweltbelastung pro Kopf senken, unter anderem mit besonderer Aufmerksamkeit auf der Luftqualität und der kommunalen und sonstigen Abfallbehandlung → Mit Smart Region widmet sich Alperia der Schaffung einer nachhaltigen, integrierten und effizienten Gemeinschaft. Alle Investitionen (laut dem Industrieplan 2023–2027 sind zirka 160 Mio. Euro vorgesehen) sind darauf ausgerichtet, die Umsetzung von Hightech-Initiativen für Städte und Bürger zu fördern, z. B. die Steigerung der Gebäudeeffizienz, den Ausbau der Photovoltaik in Privathaushalten (mit der Lancierung von Alperia MyHome im Jahr 2021), das Facility Management für die öffentliche Verwaltung und die Entwicklung nachhaltiger Mobilität mit der dazugehörigen lokalen Infrastruktur. Weitergeführt werden zudem folgende Initiativen: der nachhaltige Ausbau der Fernwärmenetze und das Smart-Land-Projekt. Die mit Neogy entwickelten Investitionen in Green Mobility, das Projekt Regalgrid, das sich Energiegemeinschaften und virtuellen Aggregationseinheiten widmet, mit denen Verbraucher zu Prosumenten, d. h. zu Verbrauchern, die gleichzeitig Produzenten sind, werden, sowie die Initiativen zur Förderung der nachhaltigen Mobilität der Alperia-Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter, mit welchen wir den Preis für nachhaltige Mobilität 2021 in Südtirol gewonnen haben.

 

SDG 12 – NACHHALTIGE/R KONSUM UND PRODUKTION
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Wir fördern nachhaltige Produktions- und Konsummuster

Was machen wir:

  • Unterziel 12.6: Die Unternehmen, insbesondere große und transnationale Unternehmen, dazu ermutigen, nachhaltige Verfahren einzuführen und in ihre Berichterstattung Nachhaltigkeitsinformationen aufzunehmen → Wir haben ökologische, soziale und wirtschaftliche Nachhaltigkeit in unserer Unternehmensführung und in unseren Managementprozessen verankert. Wir haben einen Nachhaltigkeitsplan, eine Sustainability Policy sowie ein CSR-Verfahren9 erstellt, mindestens ein Nachhaltigkeitsziel in das Management by Objectives (MBO) der Führungskräfte der Gruppe aufgenommen sowie die Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt des neuen Industrieplans 2023–2027 und der Vision 2031 gestellt. Darüber hinaus erstellen wir die nicht finanzielle Erklärung, in der all das, was wir in sozialer Hinsicht und für die Umwelt leisten, aufgeführt ist. Hinsichtlich dessen legen wir jedes Jahr die EMAS-Erklärungen vor und entwickeln mit der Autonomen Provinz Bozen und den Ufergemeinden abgestimmte Umweltpläne. Darüber hinaus fördern wir mit Alperia Green Future einen effizienteren und nachhaltigeren Verbrauch durch Beratung und Ad-hoc-Maßnahmen. Durch gezielte Marketingmaßnahmen und Informationskampagnen möchten wir auch unsere Kunden für ein nachhaltigeres Konsumverhalten sensibilisieren und unser Leistungsspektrum ergänzen wir mit grünen Produkten und Dienstleistungen.
  • Unterziel 12.7: In der öffentlichen Beschaffung nachhaltige Verfahren fördern, im Einklang mit den nationalen Politiken und Prioritäten → Wir sind bestrebt, unsere Beschaffungen möglichst lokal und in ökologischer und sozialer Hinsicht nachhaltig zu tätigen. Mit dem Verfahren zur Lieferantenauswahl gewährleisten wir, dass alle Nachhaltigkeitsstandards aufrechterhalten und die beschafften Produkte diesem Aspekt gerecht werden.
SDG 13 – MASSNAHMEN ZUM KLIMASCHUTZ
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Wir ergreifen gezielte Maßnahmen, um den Klimawandel und seine Folgen zu bekämpfen

Was mache wir: 

  • Unterziel 13.1: Die Widerstandskraft und die Anpassungsfähigkeit gegenüber klimabedingten Gefahren und Naturkatastrophen in allen Ländern stärken // Unterziel 13.2: Klimaschutzmaßnahmen in die nationalen Politiken, Strategien und Planungen einbeziehen // Unterziel 13.3: Die Aufklärung und Sensibilisierung sowie die personellen und institutionellen Kapazitäten im Bereich der Abschwächung des Klimawandels, der Klimaanpassung, der Reduzierung der Klimaauswirkungen sowie der Frühwarnung verbessern → Die Alperia Gruppe ist seit 2020 klimaneutral, was die betrieblichen Emissionen betrifft, und beschleunigt den Weg zu Net Zero. Wir unterzeichneten die Science Based Targets initiative (SBTi), deren Ziel es ist, die Treibhausgasemissionen auf der Grundlage wissenschaftlich berechneter Ziele zu reduzieren. Im Industrieplan 2023–2027 und in der Vision 2031 haben wir es uns ferner zum Ziel gesetzt, unsere CO2e-Emissionen (Scope 1, 2 und 3) bis 2027 gegenüber 2021 um 46 % zu senken, um schließlich 2040 das Net-Zero-Ziel zu erreichen. Wir bewerten und aktualisieren unsere Risiken und Chancen angesichts der Klimaveränderungen (Wasserknappheit, Stürme, Extremereignisse, Regulierung usw.), investieren in die Produktion und die Nutzung von Produkten mit geringeren Treibhausgasemissionen und fördern die Entwicklung von internen und externen E-Mobility-Lösungen. Im Mittelpunkt von Alperia Smart Region steht die Bekämpfung des Klimawandels. Darüber hinaus entwickeln wir ständig Initiativen zur Überwachung der Hänge, erstellen Beeidigungen bezüglich der Druckleitungen, zertifizieren Personal für das SF6-Gasmanagement und absolvieren Übungen mit dem Zivilschutz. Wir haben ein Videoüberwachungssystem für die Wasserbauten eingerichtet sowie Technologien, die Frühwarnungen und sofortiges Notfallmanagement ermöglichen. Bei all dem engagieren wir uns dafür, das Bewusstsein der Bürgerinnen und Bürger sowie unserer Stakeholder in Bezug auf Umweltthemen zu schärfen.
SDG 15 – LEBEN AN LAND
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Wir sorgen für den Erhalt von Ökosystemen und den Schutz der biologischen Vielfalt auch durch den Einsatz innovativer Technologien

Was machen wir:

  • Unterziel 15.1: Im Einklang mit den Verpflichtungen aus internationalen Übereinkünften die Erhaltung, Wiederherstellung und nachhaltige Nutzung der Land- und BinnensüßwasserÖkosysteme und ihrer Dienstleistungen, insbesondere der Wälder, der Feuchtgebiete, der Berge und der Trockengebiete, gewährleisten // Unterziel 15.4: Bis 2030 die Erhaltung der Bergökosysteme einschließlich ihrer biologischen Vielfalt sicherstellen, um ihre Fähigkeit zur Erbringung eines wesentlichen Nutzens für die nachhaltige Entwicklung zu stärken // Ziel 15.5: Umgehende und bedeutende Maßnahmen ergreifen, um die Verschlechterung der natürlichen Lebensräume zu verringern, dem Verlust der biologischen Vielfalt ein Ende zu setzen und die bedrohten Arten zu schützen und ihr Aussterben zu verhindern // Unterziel 15.6: Die ausgewogene und gerechte Aufteilung der sich aus der Nutzung der genetischen Ressourcen ergebenden Vorteile und den angemessenen Zugang zu diesen Ressourcen fördern, wie auf internationaler Ebene vereinbart → Wir setzen uns dafür ein, die Umwelt und ihre Artenvielfalt zu schützen und die von der Autonomen Provinz Bozen vorgesehenen Ausgleichsmaßnahmen zu wahren. Dafür führen wir verschiedene Maßnahmen zur Konsolidierung des Fischbestands durch, bauen Fischtreppen an den Wasserfassungen, führen Maßnahmen zur Verbesserung der Gewässer durch und kümmern uns um die Überwachung und das Management der Restwassermenge. Zudem haben wir begonnen, Maßnahmen durchzuführen, um die nachhaltige Verwendung von Wasser in Zusammenarbeit mit den lokalen Landwirtinnen und Landwirten und den Gemeinden zu fördern.